Choroby zawodowe definiowane są jako schorzenia, które powstały w wyniku wykonywania swoich obowiązków zawodowych i są ujęte spisie chorób zawodowych.

Europejska Agencja Bezpieczeństwa i Zdrowia w Pracy (EU-OSHA) przeprowadziła badania dotyczące bezpiecznych warunków pracy oraz występujących zagrożeń. Wyniki przedstawiono 23.06.2015 w siedzibie Parlamentu Europejskiego w Brukseli.

Raport Fellowes Ergotest 2015 Badania przeprowadzone przez Fellowes w 2015 roku pokazują, że stanowiska pracy w polskich biurach rzadko odpowiadają wymogom ergonomii. I chociaż wydaje się, że praca biurowa nie niesie ze sobą zagrożenia dla zdrowia i życia, zła organizacja miejsca pracy może prowadzić do wielu chorób i zwyrodnień układu ruchu, a także nawracających bólów mięśniowych.

Społeczna Inspekcja Pracy jest służbą społeczną, funkcjonującą na terenie zakładu pracy. Pełnią ją wybrani pracownicy. Jej celem jest ochrona uprawnień pracowniczych oraz działanie na rzecz przestrzegania reguł i zasad BHP. Ramy jej działań wyznacza ustawa o Społecznej Inspekcji Pracy (Dz. U. z 1983r., nr 35, poz. 163, z późn. zm.).

W Sejmie trwa czytanie projektu zmian do ustawy z dnia 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych (Dz. U. 2008, nr 237, poz. 1656. z późn. zm.). Zwiększą one kompetencje Państwowej Inspekcji Pracy w zakresie nadzoru BHP nad stanowiskami o podwyższonym ryzyku zawodowym.

Od połowy stycznia weszły w życie nowe warunki ochrony przeciwpożarowej dla przedszkoli. Szczegółowo opisuje je rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej w sprawie wymagań ochrony przeciwpożarowej, jakie musi spełniać lokal, w którym jest prowadzone przedszkole utworzone w wyniku przekształcenia oddziału przedszkolnego lub oddziałów przedszkolnych zorganizowanych w szkole podstawowej (Dz. U. z 2015r., poz. 20).